40人(rén)！杭州市(shì)工(gōng)會(huì)社會(huì)工(gōng)作(zuò)者招聘！

公告重點內(nèi)容

招聘人(rén)數(shù)：40人(rén)

報(bào)名時(shí)間(jiān)：2025年(nián)9月(yuè)22日(rì)9:00—9月(yuè)28日(rì)17:00

報(bào)名網站(zhàn)：https://www.zjftu.org/

考核方式：筆(bǐ)試、面試

筆(bǐ)試時(shí)間(jiān)：2025年(nián)10月(yuè)18日(rì)（星期六）

面試時(shí)間(jiān)：11月(yuè)8日(rì)

備考資料：文(wén)末添加老(lǎo)師(shī)免費(fèi)領取

2025年(nián)全省工(gōng)會(huì)社會(huì)工(gōng)作(zuò)者統一(yī)招錄工(gōng)作(z uò)即将開(kāi)始，為(wèi)配合做(zuò)好(hǎo)招聘工(gōng)作(zuò)，現(xiàn)将杭州市(shì)工(gōβng)會(huì)社會(huì)工(gōng)作(zuò)者招聘有(yǒu)關事(shì)項公告如(rú)下(xià)：

一(yī)、組織領導

本次工(gōng)會(huì)社會(huì)工(gōng)作(zuò)者招聘工(gōng)作(zuò)由省總工(gōng)會(huì)統一(yī)組織，按照☆(zhào)《浙江省人(rén)民(mín)政府辦公廳關于規範和(hé)加強社會(huì)化(huà)職業(yè)化(huà)工(gōng↕)會(huì)工(gōng)作(zuò)者隊伍建設的(de)實施意見(jiàn)》《浙江省工(gōng)會(huì)社會(huìπ)工(gōng)作(zuò)者管理(lǐ)辦法（試行(xíng)）》及相(xiàng)關規定進行(xíng)。

二、招聘單位和(hé)名額

根據工(gōng)會(huì)工(gōng)作(zuò)需要(yào)，今年(nián)我市(shì)計(jì)劃招聘工(gōng)會(huì)社會(huì)工(gōng)作(zuò)者∏40名，具體(tǐ)招聘單位和(hé)名額如(rú)下(xià)：

三、招考公告發布和(hé)報(bào)名

1.招考公告由各招聘單位負責發布。發布時(shí)間(jiān)為(wèi)：2025年(nián)9月(yuè)12日(rì)—9月(yuè)≤15日(rì)期間(jiān)（具體(tǐ)由各招聘單位決定）。

2.招聘崗位、範圍、條件(jiàn)（詳見(jiàn)各招聘單位招考公告）。

3.全省統一(yī)報(bào)名入口從(cóng)“浙江省總工(gōng)會(huì)-浙江網上(shàng)₽職工(gōng)之家(jiā)”主頁進入，網址為(wèi)：https://www.zjftu.org/ 。

報(bào)名時(shí)間(jiān)：2025年(nián)9月(yuè)22日(rì)9:00—9月(yuè)28日(rì)17:00。

4.資格審查：考生(shēng)資格初審與資格複審由各招聘單位負責。

四、考試

考試采取筆(bǐ)試和(hé)面試相(xiàng)結合的(de)方式進行(xíng)。

筆(bǐ)試設職業(yè)能(néng)力測試一(yī)科(kē)，含職業(yè)能(néng)力測試客觀題和(hé)綜合應用(yòng)主觀題，總γ分(fēn)100分(fēn)。考試範圍主要(yào)包括：習(xí)近(jìn)平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，習(xí)近(jìn)平總♠書(shū)記關于工(gōng)人(rén)階級和(hé)工(gōng)會(huì)工(gōng)作(zuò)的(de∏)重要(yào)論述，黨的(de)二十大(dà)和(hé)二十屆曆次全會(huì)精神，省第十五次黨代會(huì)和(hé)省委十五屆曆次全會(huì)精神，中國(guó)工(gōng)會♥(huì)第十八次全國(guó)代表大(dà)會(huì)精神，時(shí)事(shì)政治（2024年(nián)10月(yuè)—2025年(↔nián)9月(yuè)），工(gōng)會(huì)相(xiàng)關知(zhī)識，勞動法律法規和(hé)文(☆wén)字能(néng)力測試等。全省試題統一(yī)命制(zhì)。

全省統一(yī)筆(bǐ)試時(shí)間(jiān)為(wèi)2025年(nián)10月(yuè)18日(rì)（星期六）上(shàng)午9:00—11:30，共 2.5小(xiǎo)時(shí)，地(dì)點待定。

面試拟定于11月(yuè)8日(rì)，地(dì)點待定。

五、體(tǐ)檢、考察、公示及聘用(yòng)

由各招聘單位負責組織實施。

六、其它事(shì)項

1.應聘人(rén)員(yuán)提交的(de)報(bào)考信息和(hé)材料應當真實、準确、有(yǒu)效，與原件(jiàn)一(yī)緻。凡提供虛假報(bào)考材料®的(de)，或在招聘過程中出現(xiàn)違紀違規行(xíng)為(wèi)的(de)，一(yī)經查實，取消報(bào)考及聘用(yòng)資格。資格審查分(fēn)為(wèi)初審、複審，并貫↔穿招聘全過程。對(duì)違反本規定的(de)受聘人(rén)員(yuán)，一(yī)經查實，應當解除聘用(yòng)合同，予以清退。↑

2.本次公開(kāi)招聘不(bù)指定教材、參考資料，不(bù)組織相(xiàng)關培訓、輔導，請(qǐng)廣大(dà)考生(shēng)注意鑒别，避免個(gè)人(rén) 損失。

3.對(duì)報(bào)名、資格初審、資格複審、考試、體(tǐ)檢、考察、公示等環節的(de)有(yǒu)關問(wèn)題，♥請(qǐng)按表格中的(de)招聘單位電(diàn)話(huà)聯系咨詢。

4.監督電(diàn)話(huà)： 

市(shì)總工(gōng)會(huì)基層工(gōng)作(zuò)部：0571-89589635。

備考資料

添加下(xià)方老(lǎo)師(shī) 領取備考資料

聯系方式